因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析員3名。
　　一、招聘崗位
　　系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析員，主要從事人力資源社會(huì)保障信息系統(tǒng)維護(hù)和數(shù)據(jù)分析工作。
　　二、招聘條件
　　1、遵紀(jì)守法，無違紀(jì)違法行為。
　　2、年齡在18歲以上35歲以下（年齡計(jì)算截止至2017年3月1日）。
　　3、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
　　4、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
　　三、招聘程序
　　招聘過程按照應(yīng)聘報(bào)名、確定面試名單、應(yīng)聘面試、體檢、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
　?。ㄒ唬﹫?bào)名
　　1、報(bào)名時(shí)間：2017年2月24日—3月10日。
　　2、報(bào)名方法：應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員填寫報(bào)名表（表上需粘貼電子照片）發(fā)送到指定郵箱，郵箱地址：skbzpyx@163.com 。
　?。ǘ┐_定面試名單
　　根據(jù)報(bào)名情況確定面試人員名單后，我辦將電話通知符合條件人員參加面試。應(yīng)聘人員務(wù)必如實(shí)提供材料，材料與實(shí)際不符者，取消面試資格。
　?。ㄈ?yīng)聘面試
　　應(yīng)聘人員攜帶身份證、學(xué)歷證明和報(bào)名表等材料原件和復(fù)印件各一份參加面試，面試包括面談和實(shí)操兩部分內(nèi)容。
　?。ㄋ模w檢
　　擬聘用人員到指定醫(yī)院參加錄用體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
　?。ㄎ澹┺k理聘用手續(xù)
　　根據(jù)面試、體檢情況，經(jīng)本辦招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定聘用人員，辦理聘用手續(xù)。
　　本次招聘人員不屬于事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員，聘用后的工資待遇按照按南寧市財(cái)政相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，辦理五險(xiǎn)一金。

　　聯(lián)系人：梁潔冰，電話：0771-5536125

　　附：南寧市社會(huì)保障卡管理辦公室招聘工作人員報(bào)名表