0771-2094277
一、選調(diào)崗位
百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)計(jì)財(cái)科副科長。
二、選調(diào)范圍
全市在職在編副科級(jí)及副科級(jí)以下公考（含參照公考法管理單位工作人員）、全額撥款事業(yè)單位工作人員（工勤人員除外）。
三、選調(diào)方式
組織推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合。
四、選調(diào)基本原則
1.公開、公平、公正、擇優(yōu)原則；
2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t；
3.選調(diào)人員身份符合選調(diào)崗位條件的原則；
4.個(gè)人自愿、原工作單位同意原則。
五、報(bào)名條件
選調(diào)人員必須同時(shí)具備以下基本條件：
1.政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，組織紀(jì)律性強(qiáng)。
2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮好學(xué)，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。
3.全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)，具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱。
4.在職在編的公考或參照公考法管理事業(yè)單位工作人員需具備3年科員以上（含三年）
5.在職在編的事業(yè)單位人員在九級(jí)職員崗位工作3年以上，或是在專業(yè)技術(shù)十級(jí)以上崗位工作，或是在專業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位工作2年以上，或者在專業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位工作3年以上。
6.年齡在40周歲（含）以下（ 1977年6月1日以后出生）。
7.連續(xù)三年年度考核等次均為稱職（或合格）及以上等次。
8.身體健康，具備正常履行選調(diào)職位職責(zé)的身體條件。
有下列情形的人員不能參加選調(diào)：
1.在黨紀(jì)處分期內(nèi)的、受政紀(jì)處分尚未解除的、受過人民法院刑事處罰的、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
2.法律、法規(guī)規(guī)定不適宜參加選調(diào)的。
六、選調(diào)程序和步驟
此次公開選調(diào)按照發(fā)布公告、組織報(bào)名和資格審查、綜合考核考察、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬┙M織報(bào)名
1．報(bào)名時(shí)間：2017年6月6日至6月23日
上午8:00—12:00;下午15:00—18:00。
2. 報(bào)名地點(diǎn)：百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)辦公室（百色市右江區(qū)四塘鎮(zhèn)僑吉路88號(hào)），電子郵箱：bsshqglq@163.com。
3.資格審查：報(bào)名時(shí)，按發(fā)布的范圍和條件對(duì)報(bào)名者逐一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合選調(diào)范圍及條件的，取消報(bào)名資格。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名表請(qǐng)自行在百色人才網(wǎng)http://www.bsrcw.com對(duì)應(yīng)公告處、百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站http://百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì).公益通知公告欄或登錄郵箱bsshqglq2015@163.com（密碼：hqglq2015）下載《2017年百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》。報(bào)名者如實(shí)填寫《2017年百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式兩份，經(jīng)所在工作單位及主管部門審核同意后，攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、在職在編證明、近三年年度考核登記表、近期免冠全身生活照片一張等符合崗位要求的證件原件及復(fù)印件報(bào)名。
聯(lián)系人：藍(lán)先生；咨詢電話：0776-2411036，傳真號(hào)碼：0776-2411138。
(二)資格審查
報(bào)名時(shí)，按發(fā)布的范圍和條件對(duì)報(bào)名者逐一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合選調(diào)范圍及條件的，取消報(bào)名資格。
?。ㄈ┎捎妹嬖嚭途C合測評(píng)等方式對(duì)入圍人員的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行實(shí)地綜合考察，重點(diǎn)了解入圍人員在現(xiàn)單位的表現(xiàn)情況，有無違紀(jì)違規(guī)記錄等，并對(duì)其人事檔案材料進(jìn)行審核。對(duì)考核考察中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位工作的，取消其資格。
?。ㄋ模w檢
根據(jù)考核考察情況確定體檢人員。體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
?。ㄎ澹┐_定人選
單位黨組根據(jù)面試和考核結(jié)果以及工作需要進(jìn)行綜合分析，初步確定擬調(diào)入人選，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期7天。公示無異議或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響入選的，確定為擬調(diào)入人選。為確保選拔質(zhì)量，經(jīng)研究確無合適人選的可以空缺。
?。┺k理調(diào)動(dòng)手續(xù)
依照有關(guān)規(guī)定正式辦理相關(guān)人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。
七、有關(guān)問題處理辦法
實(shí)施選調(diào)過程中，如出現(xiàn)本公告規(guī)定之外的其他情況，由市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)黨組另行研究解決。
本公告由百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
附件下載：
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百色市華僑管理區(qū)管理委員會(huì)
2017年 6月7日
