現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展需要,中國(guó)移動(dòng)廣西公司區(qū)公司本部、各專業(yè)公司以及全區(qū)14個(gè)地市公司特面向社會(huì)公開招聘合同制用工人員,具體如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
本次公開招聘涉及全區(qū)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維、無線優(yōu)化、 IT\計(jì)算機(jī)類、工程建設(shè)、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、法律管理、財(cái)務(wù)管理類七大類別崗位約180人。
二、招聘條件
1、學(xué)歷:具有國(guó)家承認(rèn)的全國(guó)普通高考統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;國(guó)(境)外院校畢業(yè)的需取得國(guó)家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷,并提供教育部出具的學(xué)歷證明書。
說明:對(duì)于國(guó)內(nèi)院校畢業(yè)的,統(tǒng)一在國(guó)家教育部指定學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))核查;對(duì)于國(guó)外院校畢業(yè)的,統(tǒng)一在國(guó)家教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證系統(tǒng)核查。如上述兩個(gè)系統(tǒng)均無法查詢到擬錄用人員的學(xué)歷信息的,視為其不符合招聘條件而不予錄用。
2、年齡:原則上32歲(含32歲)以下,有技術(shù)背景的人員,可適當(dāng)放寬到35歲。年齡按截至2017年6月30日計(jì)算。
3、工齡要求:有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、崗位要求:具體見崗位描述要求。
三、招聘流程
招聘將通過網(wǎng)上報(bào)名——條件篩選——筆試——集中面試——在線能力素質(zhì)測(cè)評(píng)——背景調(diào)查——體檢——錄用等環(huán)節(jié),公司將根據(jù)綜合評(píng)分結(jié)果擇優(yōu)錄用。
四、試用期考核
試用期六個(gè)月。
五、用工性質(zhì)
人員聘用后用工性質(zhì)為合同制員工(與中國(guó)移動(dòng)廣西公司簽訂勞動(dòng)合同)。
六、薪酬待遇
1、公司提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;
2、公司統(tǒng)一辦理五險(xiǎn)一金等各類社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn),并為員工辦理企業(yè)年金、商業(yè)綜合保險(xiǎn)等;
3、工作滿1年后每年可以享受20天帶薪年休假;
4、公司實(shí)行工作餐伙食補(bǔ)貼制度,保證員工工作餐伙食。
5、為異地員工提供1年的配套宿舍(免租金)。
6、為公司員工提供最高每月350元的公務(wù)通信費(fèi)額度。
7、享受國(guó)家法定節(jié)假日以及廣西 “壯族三月三”和南寧“東盟博覽會(huì)”(駐邕單位)等節(jié)假日安排。
8、公司積極構(gòu)建以績(jī)效管理、薪酬管理、職位管理為核心的現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理體系,不斷完善職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)發(fā)展體系,激發(fā)個(gè)人潛能,幫助個(gè)人與公司共同成長(zhǎng)。
9、組織員工參加豐富多彩的工會(huì)文體活動(dòng)。
七、報(bào)名方式
1、請(qǐng)您登陸中華英才網(wǎng)在線投遞簡(jiǎn)歷,每位報(bào)名者原則上只應(yīng)聘一個(gè)職位,我們將按您填報(bào)的崗位安排筆試和面試。
2、報(bào)名截止日期:2017年7月30日。
八、注意事項(xiàng)
1、請(qǐng)您保持通信工具暢通,我公司將通過電話、短信或郵件方式通知筆試、面試。
2、報(bào)名者須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘或聘用資格。
3、我公司對(duì)報(bào)名者的應(yīng)聘資料嚴(yán)格保密。
4、中國(guó)移動(dòng)廣西公司招聘熱線:0771-6757773(行政班時(shí)間)。
中華英才網(wǎng)招聘團(tuán)隊(duì)咨詢熱線:洪飛 18680216022