機構 |
部門 |
崗位 |
人數(shù) |
應聘條件 |
柳州分行本級
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公司金融部 |
團隊主管 |
1名 |
(1)3年以上銀行公司業(yè)務工作經驗; (2)具有較強的團隊建設、市場拓展及營銷管理能力; |
客戶經理 |
2名 |
(1)2年以上銀行對公信貸工作經驗; (2)熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務的制度和流程; (3)有較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力; |
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個人金融部 |
副總經理 |
1名 |
(1)5年以上銀行個人業(yè)務工作經驗; (2)具有較強的團隊建設、市場拓展及營銷管理能力; |
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存款營銷管理崗 |
1名 |
(1)3年以上銀行個人業(yè)務工作經驗; (2)具有較強的存款營銷、市場拓展和組織協(xié)調能力; |
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電子銀行專管員 |
1名 |
(1)1年以上電子銀行業(yè)務相關工作經驗; (2)熟練掌握商業(yè)銀行電子銀行(包括但不限于:網上銀行、手機銀行、微信銀行、二維碼支付、商務POS等)制度和流程; (3)具有相同崗位工作經驗者優(yōu)先。 |
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客戶經理 |
2名 |
(1)從事金融工作2年以上,熟悉商業(yè)銀行個人金融業(yè)務的產品和流程; (2)有較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力; |
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柳州分行轄內支行 |
市區(qū)同城支行 |
支行行長 |
1名 |
(1)從事金融工作5年以上,具有2年以上銀行支行負責人或分行經營部門管理工作經驗者優(yōu)先; (2)有公司業(yè)務、個人業(yè)務等相關工作經驗,具有良好的市場開拓能力和豐富的業(yè)務資源; (3)有較強的團隊建設、組織管理和溝通協(xié)調能力; |
理財經理 |
1名 |
(1)2年以上銀行工作經驗; (2)具有商業(yè)銀行理財產品銷售資格證書; (3)客戶資源豐富者、有同崗位工作經驗者優(yōu)先。 |
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大堂經理 |
1名 |
(1)1年以上銀行工作經驗; (2)形象佳,熱情、主動、有較強的親和力和服務意識,語言表達能力良好; (3)有個人業(yè)務營銷工作經驗者優(yōu)先。 |
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會計主管 |
1名 |
(1)3年以上銀行工作經驗; (2)具有較強的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調、政策把握能力; (3)熟悉掌握銀行會計相關規(guī)章制度、操作規(guī)程,具有商業(yè)銀行營業(yè)機構會計主管或相關崗位經歷者優(yōu)先。 |
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柜員 |
2名 |
(1)2年以上銀行柜面業(yè)務工作經驗; (2)熟悉個人業(yè)務、對公業(yè)務等操作流程。 |
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縣域支行(工作地點:鹿寨縣城) |
支行行長 |
1名 |
(1)從事金融工作5年以上,具有2年以上銀行支行負責人或分行經營部門管理工作經驗者優(yōu)先。 (2)有公司業(yè)務、個人業(yè)務等相關工作經驗,具有良好的市場開拓能力和豐富的業(yè)務資源; (3)有較強的團隊建設、組織管理和溝通協(xié)調能力; |
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支行副行長 |
1名 |
(1)從事金融工作5年以上; (2)有商業(yè)銀行網點服務和柜面業(yè)務管理工作經驗;有較強的團隊建設、組織管理和溝通協(xié)調能力; (3)熟悉金融市場環(huán)境及相關法律法規(guī),具有較強的風險識別及控制能力; (4)客戶資源豐富者、有同崗位工作經驗者優(yōu)先。 |
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客戶經理
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3名 |
(1)2年以上銀行工作經驗; (2)有豐富的客戶資源; (3)有較強的市場開拓能力和風險識別、控制能力。 |
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理財經理 |
1名 |
(1)2年以上銀行工作經驗; (2)具有商業(yè)銀行理財產品銷售資格證書; (3)客戶資源豐富者、有同崗位工作經驗者優(yōu)先。 |
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大堂經理 |
1名 |
(1)1年以上銀行工作經驗; (2)形象佳,熱情、主動、有較強的親和力和服務意識,語言表達能力良好; (3)有個人業(yè)務營銷工作經驗者優(yōu)先。 |
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會計主管 |
1名 |
(1)3年以上銀行工作經驗; (2)具有較強的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調、政策把握能力; (3)熟悉掌握銀行會計相關規(guī)章制度、操作規(guī)程,有商業(yè)銀行營業(yè)機構會計主管或相關崗位經歷者優(yōu)先。 |
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柜員 |
4名 |
(1)2年銀行柜面業(yè)務工作經驗; (2)熟悉個人業(yè)務、對公業(yè)務等操作流程。 |
廣西北部灣銀行