一、招聘原則
按照“公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),通過(guò)面試、體檢、考核等程序擇優(yōu)確定聘用人員。
二、資格條件
?。ㄒ唬┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律,品德端正,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)任何不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。
?。ǘ┯休^好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí),工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn)。具有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(三)具有扎實(shí)的文字寫(xiě)作功底,熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本公務(wù)信函寫(xiě)作能力。
(四)具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷,中文、文秘、新聞等文科類專業(yè)優(yōu)先;
?。ㄎ澹┠信幌蓿挲g在22周歲以上、35周歲以下。
三、試用期和待遇
所聘用人員屬我室聘用制工作人員;試用期兩個(gè)月,試用期滿考核合格的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,聘用期限實(shí)行一年一簽;試用期月工資1500元;試用期滿合格的予以正式聘用,正式聘用后月工資2000元,含社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)),個(gè)人負(fù)擔(dān)部分統(tǒng)一由聘用單位代扣代繳。聘用期間,差旅補(bǔ)助與單位干部職工享受同等待遇。聘用期滿后根據(jù)工作表現(xiàn),確定續(xù)聘或解聘。
四、招聘程序
按照現(xiàn)場(chǎng)(網(wǎng)上)報(bào)名、資格審查、面試、確定聘用人員、簽訂合同等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2018年4月9日—2018年5月9日。
報(bào)名地點(diǎn):中共百色市委政研室(向陽(yáng)路13號(hào)市委大院內(nèi))。
?。ǘ﹫?bào)名需提供材料
?。?)市委政策研究室(改革辦)工作人員招聘報(bào)名表(見(jiàn)附件)
?。?)攜帶本人畢業(yè)證、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、其他等級(jí)證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份;
(3)提供近期2寸免冠證件照2張;
?。?)個(gè)人簡(jiǎn)歷3份。
?。ㄈ┵Y格審核
由招聘單位按照招聘崗位的要求及條件對(duì)報(bào)名人員提供的材料逐一進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查不符合招聘范圍和條件的,取消報(bào)名資格。
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中共百色市委政策研究室(改革辦)
面試人員及地點(diǎn):報(bào)名且通過(guò)資格審查的人員進(jìn)入面試程序,具體以電話通知為準(zhǔn)。
面試形式:由市委政策研究室(改革辦)組成考務(wù)組統(tǒng)一組織面試。
具體面試時(shí)間另行通知。
(五)確定聘用人員
根據(jù)面試結(jié)果,按高分到低分順序確定擬聘用人員,并予以公示,公示期5天,公示無(wú)異議,辦理聘用手續(xù)。
本公告由中共百色市委政策研究室(改革辦)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
特此公告
咨詢電話:市委政策研究室(改革辦)
0776—2851382/2827866。
中共百色市委政策研究室(改革辦)
2018年4月9日