0771-2094277
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫?jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
?。ǘ﹫?jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；
?。ㄈ﹫?jiān)持需求導(dǎo)向，按崗聘用的原則。
二、招聘崗位和人數(shù)
共招聘專職黨建工作者3名，其中面向機(jī)關(guān)事業(yè)單位、鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）退休人員返聘1名，面向社會(huì)招聘2名。
三、招聘條件
?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件
1.黨建工作者
返聘人員
（1）擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定；
?。?）遵紀(jì)守法，品行端正，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)；
?。?）熟悉黨建工作和群眾工作；
（4）具有正常履行職責(zé)的身體條件和具有符合職位要求的工作能力；
（5）退休后五年內(nèi)人員；
?。?）以本土化為原則，優(yōu)先考慮轄區(qū)內(nèi)退休人員；
（7）原則上要求黨員，個(gè)別優(yōu)秀者可放寬條件。
面向社會(huì)招聘人員
?。?）擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定；
?。?）遵紀(jì)守法，品行端正，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)；
?。?）年齡45周歲以下（1973年6月30日及以后出生）；
?。?）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
?。?）能夠掌握基本的電腦和辦公軟件操作，具備一定的文字功底，具有黨務(wù)工作從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
?。?）具有正常履行職責(zé)的身體條件和具有符合職位要求的工作能力；
（7）原則上要求黨員，個(gè)別優(yōu)秀者可放寬條件。
?。ǘ┯邢铝星闆r之一的，不得報(bào)考
1.觸犯刑法，受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的人員；
2.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報(bào)名及應(yīng)聘方式
?。ㄒ唬┯幸鈶?yīng)聘者需發(fā)送以下資料到指定郵箱：
1、《柳南區(qū)河西街道2018年公開(kāi)招聘專職黨建工作者報(bào)名登記表》（附件1）(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)，并在表中指定位置附一寸彩色近期證件照；
2、身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、業(yè)績(jī)證明資料（獲獎(jiǎng)證書(shū)、成果證書(shū)、著作論文等）等證件掃描件各一份，近期全身生活照一張；
3、發(fā)送應(yīng)聘資料時(shí)，請(qǐng)將附有一寸彩色近期證件照的《報(bào)名登記表》單獨(dú)作為一個(gè)附件，其余資料可合并在一個(gè)壓縮文件內(nèi)，同時(shí)發(fā)送至hx3731678@163.com（請(qǐng)將郵件標(biāo)題格式設(shè)置為“姓名+應(yīng)聘崗位”，如“張三應(yīng)聘黨建工作者”）。
報(bào)名截止時(shí)間：2018年8月5日。
（二）經(jīng)初審符合條件者，將在報(bào)名截止后電話通知面試的時(shí)間和地點(diǎn)。每位報(bào)名者限報(bào)1個(gè)崗位，不能多報(bào)。報(bào)名時(shí)必須寫(xiě)清楚所報(bào)崗位名稱。報(bào)名者須對(duì)所填報(bào)信息、提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；因本人所交材料不齊或因表格填寫(xiě)錯(cuò)漏，造成報(bào)名信息與現(xiàn)場(chǎng)審核不相符的一律取消報(bào)考資格；凡謊報(bào)個(gè)人信息或使用偽造證件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報(bào)考資格，已被聘用的解除聘用關(guān)系。
請(qǐng)應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通，并關(guān)注應(yīng)聘時(shí)填報(bào)的電子郵箱。未被錄取人員的資料將代為保密，恕不退還。
?。ㄈ剀疤崾荆赫锌紗挝辉谡衅高^(guò)程中不會(huì)以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防詐騙。
五、面試
每個(gè)崗位按照1:3的比例確定面試人選，個(gè)別崗位因面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，又確需當(dāng)年補(bǔ)缺的，須經(jīng)主管部門(mén)核準(zhǔn)后才能進(jìn)入面試。
面試主要測(cè)試面試者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的基本技能、專業(yè)技能、綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、領(lǐng)悟能力以及自我認(rèn)知程度等。面試將進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。
面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以電話通知的方式告知。
面試結(jié)束后，經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，按照最終成績(jī)、考核結(jié)果擇優(yōu)按招聘崗位1∶1比例確定擬聘人員。
六、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣西區(qū)考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。由招聘單位統(tǒng)一組織應(yīng)聘者到具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。不參加體檢者，視同放棄聘用資格。體檢不合格者不予聘用，招聘單位將依據(jù)相關(guān)規(guī)定確定替補(bǔ)人員。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
七、確認(rèn)擬聘人員及公示
體檢后，經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究討論通過(guò)擬聘人員名單，對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示（公示時(shí)間為7個(gè)工作日）。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，報(bào)主管部門(mén)審核，并經(jīng)柳南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
八、聘用手續(xù)辦理、工資待遇
招聘單位與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，設(shè)試用期，在勞動(dòng)合同中約定。試用期不合格根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)條款解除勞動(dòng)合同。
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1.工資2300元/月，并根據(jù)工作成效等適時(shí)提高待遇；
2.購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害險(xiǎn)。
?。ǘ┟嫦蛏鐣?huì)招聘人員參照柳南區(qū)聘用人員工資待遇（含五險(xiǎn)、績(jī)效），即：
1.本科以上文憑，每月應(yīng)發(fā)：基本工資2688元+工齡工資+職稱工資，年底根據(jù)考核等次發(fā)放績(jī)效。
2.大專文憑，每月應(yīng)發(fā)：基本工資2520元+工齡工資+職稱工資，年底根據(jù)考核等次發(fā)放績(jī)效。
3.如招錄人員屬于柳南區(qū)各單位聘用人員的，工齡給予延續(xù)，享受相應(yīng)的工齡工資。
九、工作地點(diǎn)
河西街道辦事處黨建辦（柳州市柳南區(qū)河西路15-10號(hào)）。
報(bào)名咨詢電話：0772-3702825/3719274。
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柳南區(qū)河西街道辦事處
2018年7月25日
