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賀州富川瑤族自治縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員公告

作者:志公教育     來源:賀州市人民政府門戶網(wǎng)站     時(shí)間:2018-09-26 15:15:15     閱讀:

  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施意見的通知》(桂人社發(fā)[2017]60號(hào))等有關(guān)規(guī)定,決定組織實(shí)施富川瑤族自治縣2018年度公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
  一、招聘對(duì)象、條件、崗位及數(shù)量
 ?。ㄒ唬┱嗡刭|(zhì)及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好,身體健康,愛崗敬業(yè),生源地或戶籍為賀州市的人員。
  (二)18周歲以上,40歲周歲以下(1978年9月25日至2000年9月25日期間出生)。
 ?。ㄈ┡R床醫(yī)療崗位(12人):大專以上相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師(助理)資格。
 ?。ㄋ模┳o(hù)理崗位(12人):大專以上相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷,取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格。
  (五)藥劑崗位:(5人):大專以上相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷,通過國(guó)家衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試,取得初級(jí)職稱及以上的人員。
  (六)檢驗(yàn)崗位(4人):大專以上相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷,通過國(guó)家衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試,取得初級(jí)職稱及以上的人員。
 ?。ㄆ撸┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報(bào)名:
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
  2.在公考招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)(如違反生育等)的人員;
  3.現(xiàn)役軍人;
  4.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
  二、報(bào)名和資格審查
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式及時(shí)間地點(diǎn)
  2018年度富川瑤族自治縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
  報(bào)名時(shí)間:2018年10月9日前。每天上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。
  報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話:富川瑤族自治縣富陽鎮(zhèn)新建路48號(hào),富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股(新樓202室),聯(lián)系電話:0774—7893386。
  凡符合招聘職位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員,現(xiàn)場(chǎng)填寫《富川瑤族自治縣2018年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》一式兩份,貼本人近期小二寸正面免冠彩色照片。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證和符合報(bào)考職位招聘崗位的執(zhí)業(yè)資格證,通過資格審查后交復(fù)印件一份。
  (二)資格審查
  報(bào)考人員要認(rèn)真核對(duì)報(bào)考崗位的招聘條件,凡是不符合報(bào)考條件,仍提供虛假信息報(bào)名參加面試的,一經(jīng)核實(shí),取消報(bào)考資格,責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。
  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行,富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查。
  三、面試
  (一)面試人員的確定
  經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)符合招聘條件的報(bào)考人員,均可直接進(jìn)入面試程序。通過資格審查的報(bào)考人員,要按面試通知書規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加面試。未能按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
  開考比例。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1︰3及以上方可開考。達(dá)不到規(guī)定開考比例的,原則上核減招聘計(jì)劃至1:3招聘比例。確因工作需要開考的,由招聘單位人事主管部門按要求向縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交開考書面申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可開考。
 ?。ǘ┟嬖嚨慕M織實(shí)施
  面試工作在縣紀(jì)檢(監(jiān)察)部門監(jiān)督下,由富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局會(huì)同富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。
 ?。ㄈ┟嬖嚨男问?、時(shí)間、地點(diǎn)
  面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。
  結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間:2018年10月13日。
  面試地點(diǎn):具體地點(diǎn)見面試通知書,面試通知書領(lǐng)取時(shí)間于面試前兩天憑本人身份證領(lǐng)取。
  領(lǐng)取面試通知書地點(diǎn)及聯(lián)系電話:富川瑤族自治縣富陽鎮(zhèn)新建路48號(hào),富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股(新樓202室),聯(lián)系電話:0774—7893386。
  報(bào)考人員在參加面試時(shí),必須攜帶面試通知書和有效居民身份證原件,兩證缺一不可。
 ?。ㄋ模┟嬖嚦煽?jī)公布
  面試成績(jī)滿分分值為100分,報(bào)考人員面試合格成績(jī)需達(dá)60分方能進(jìn)入考核程序。相同職位招聘數(shù)末位出現(xiàn)兩人以上成績(jī)并列時(shí),以執(zhí)業(yè)資格等級(jí)的高低重新確定排序,若執(zhí)業(yè)資格等級(jí)相同時(shí),以取得該執(zhí)業(yè)資格的時(shí)間先后順序確定排序。若執(zhí)業(yè)資格等級(jí)及取得時(shí)間均相同時(shí),則以學(xué)歷層次高底及取得時(shí)間先后順序確定排序。
  面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束后公布。
  四、體檢
 ?。ㄒ唬w檢由富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局統(tǒng)一組織實(shí)施,并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。
  體檢時(shí)間及安排詳見體檢通知書。
  (二)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
  報(bào)考人員無故不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視為自動(dòng)放棄體檢資格。
  體檢不合格或自愿放棄體檢的,從報(bào)考同一職位且面試成績(jī)合格的人員中按第四款第(一)條規(guī)定依次遞補(bǔ)。
  五、考核
 ?。ㄒ唬┛己巳诉x確定
  直接面試考核人選的確定:按照同一職位報(bào)考人員面試成績(jī),從高分至低分按1:1的比例確定考核人選。
 ?。ǘ┛己斯ぷ饔筛淮ì幾遄灾慰h衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考核組成員由兩人以上組成。
 ?。ㄈ┛己藘?nèi)容:主要考核報(bào)考人員報(bào)考資格的匹配性、真實(shí)性,以及報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、遵守國(guó)家法律法規(guī)及遵守原工作單位規(guī)章制度等情況??己说耐瑫r(shí),要對(duì)應(yīng)聘者報(bào)考資格條件進(jìn)行資格復(fù)審。
 ?。ㄋ模┛己私M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,據(jù)實(shí)寫出考核材料,并提出明確的考核意見(考核合格或考核不合格)。
  (五)考核工作原則上在15個(gè)工作日內(nèi)完成??己私M在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)具體組織實(shí)施考核工作,考核結(jié)束后要形成書面材料,考核組成員簽名,經(jīng)局黨組討論決定,加蓋單位公章,報(bào)富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局備案,富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局根據(jù)考核結(jié)果,確定擬聘人員名單。
  (六)考核不合格,可從報(bào)考同一職位面試成績(jī)合格人員中按本款第(一)條規(guī)定依次遞補(bǔ)。
  六、公示和聘用審批
  富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局根據(jù)面試、體檢及考核結(jié)果確定擬聘人員,本次招聘人員由富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的編制情況及實(shí)際工作需要統(tǒng)一調(diào)配,并將擬聘人員名冊(cè)送富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行審核審批后,在富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局公示7個(gè)工作日。
  若無異議,或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局與富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局聯(lián)合下發(fā)同意擬聘人員名單的通知;富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局和用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用人員與招聘單位簽訂服務(wù)期不得少于5年的聘用合同。
  公開招聘的衛(wèi)生技術(shù)人員一經(jīng)聘用,嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人新機(jī)制管理工作的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))規(guī)定,在1個(gè)月內(nèi)辦好相關(guān)聘用手續(xù)。招聘單位負(fù)責(zé)填寫《廣西鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘新進(jìn)人員審批表》和《廣西鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘新進(jìn)人員名冊(cè)》;富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)辦理崗位、工齡認(rèn)定和工資等聘用手續(xù)的審批工作。
  本次招聘人員實(shí)行“定編定崗不定人”的基層單位用人新機(jī)制管理方式,比照同類實(shí)名編制人員執(zhí)行,同崗?fù)辏诠g計(jì)算、工資套改和公租房分配等方面與實(shí)名編制人員享有同等的福利待遇,所在單位應(yīng)依法為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保登記手續(xù),并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),同時(shí)應(yīng)按規(guī)定為其繳交住房公積金。
  本《公告》由富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
  本《公告》解釋電話:富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股0774-7893386、富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局人事股0774-7893638。
  富川瑤族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
  富川瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局
  2018年9月25日

 
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