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一、招聘崗位及人數(shù)
本次通過“雙選”公開招聘高中公辦教師共10名，其中：興業(yè)縣第二中學(xué)5名、興業(yè)縣第四中學(xué)1名、興業(yè)縣第五中學(xué)4名（具體崗位設(shè)置及要求詳見附件—《2018年興業(yè)縣“雙向選擇”招聘高中教師計劃表（三）》）
二、招聘對象
?。ㄒ唬┡d業(yè)縣第二中學(xué)：全日制普通高校一類本科及以上學(xué)歷、持有相應(yīng)的教師資格證、專業(yè)對口的2019年應(yīng)屆（含2018年畢業(yè)未就業(yè)）畢業(yè)生；其中，高中歷史緊缺學(xué)科可從全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、持有相應(yīng)的教師資格證、專業(yè)對口的2019年應(yīng)屆（含2018年畢業(yè)未就業(yè)）畢業(yè)生中招聘。
?。ǘ┡d業(yè)縣第四中學(xué)、興業(yè)縣第五中學(xué)：全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、持有相應(yīng)的教師資格證、專業(yè)對口的2019年應(yīng)屆（含2018年畢業(yè)未就業(yè)）畢業(yè)生。
三、招聘條件
招聘對象應(yīng)同時具備以下基本條件：
?。ㄒ唬碜o中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)，愿意在興業(yè)縣從事教育工作5年以上。
?。ǘ┳袷貒业姆?、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。
?。ㄈ┚哂辛己玫穆殬I(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀(jì)律。
（四）具有相應(yīng)的教師資格。尚未取得教師資格的高校畢業(yè)生，可先行報名參加應(yīng)聘，但在2019年7月31日前必須取得相應(yīng)的教師資格證。
（五）身體健康。
四、報名方式、時間和地點
報名方式：現(xiàn)場報名，由招聘工作組現(xiàn)場審查確定進入面試人選。
1.時間：2019年1月4日（上午8︰30-12：00）
2.地點：賀州學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園三樓
五、面試時間和地點
1.時間：2019年1月4日（中午）
2.地點：賀州學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園三樓
六、招聘程序
1.報名。采取現(xiàn)場報名方式進行?？h人社局、教育局、編委辦及招聘單位組成公開招聘工作組，對所有報名應(yīng)聘人員的材料進行審核，依據(jù)學(xué)習(xí)成績、學(xué)校鑒定意見、獲獎情況等按1：3比例擇優(yōu)確定面試人選，如達不到人數(shù)比例的，由招聘工作組現(xiàn)場商定解決。
2.面試。面試采取專業(yè)知識測試形式，對面試考生按有關(guān)規(guī)定進行面試考評，綜合考察應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應(yīng)變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學(xué)思路及設(shè)想、教學(xué)過程展示等能力。
因有考生放棄復(fù)試資格以及經(jīng)批準(zhǔn)不足 1：3 比例開考等原因造成計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例不足 1：3 的，按以下方法設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)：1.如計劃招聘崗位（學(xué)科）人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例為1：1的，面試成績必須達到65分以上方為合格；2.如計劃招聘崗位（學(xué)科）人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例為1：2的，面試成績必須達到60分以上方為合格，才有資格簽訂就業(yè)協(xié)議，否則不能簽訂就業(yè)協(xié)議和進入體檢考察程序。
3．確定擬聘用意向人員。根據(jù)招聘單位計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)面試成績由高分到低分按1：1的比例確定擬聘用意向人選。由招聘單位與應(yīng)聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議書。如出現(xiàn)崗位簽約人數(shù)不足設(shè)崗數(shù)，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場商定調(diào)整。如應(yīng)聘人員中途放棄資格的，招聘工作組可按照報考同一崗位已進入面試人員中從高分到低分依次進行遞補。
七、體檢與考察
根據(jù)計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察人選。如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格或者中途放棄資格的，可按照報考同一崗位已進入面試人員中從高分到低分依次遞補進行體檢、考察。
（一）體檢。體檢參照國考錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)程進行?？h教育局組織到縣級以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢費用由考生自理。
?。ǘ┛疾臁？疾旃ぷ饔烧衅竼挝患爸鞴懿块T負責(zé)。主要考察應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)知識與能力、現(xiàn)實表現(xiàn)與工作實績、廉潔和遵紀(jì)守法等情況。
八、公示
根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作組研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在玉林人事人才網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。
九、聘用及待遇
通過面試、體檢、考察、公示程序，經(jīng)縣人社部門批準(zhǔn)同意聘用為公辦教師后，由用人單位與受聘人員依法簽訂5年以上聘用合同（實行一年試用期），用人單位憑縣人社部門的聘用文件到縣編制部門辦理入編手續(xù)（在2019年7月31日前未能提供相應(yīng)畢業(yè)證和教師資格證的，取消聘用資格），由興業(yè)縣財政統(tǒng)一發(fā)放工資，依法享受國家和廣西壯族自治區(qū)規(guī)定的中小學(xué)教師待遇。
十、誠信檔案管理
報考人員有下列失信行為的記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫，供招聘單位聘用考察時參考。
（一）報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。
（二）報考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后無故逾期不報到的，以及試用期內(nèi)放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
2018年興業(yè)縣“雙向選擇”招聘高中教師工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察等部門、考生和社會各界監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：興業(yè)縣教育局 0775—3762627（紀(jì)檢監(jiān)察室）
十二、其他未盡事宜，請與興業(yè)縣教育局政工股聯(lián)系。
聯(lián)系人：羅軍 聯(lián)系電話：0775-3776780
興業(yè)縣教育局
2018年12月28日
文章來源：http://www.ylrc.net/News/4480
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