一、招聘原則
面向社會(huì)公開招聘,自愿報(bào)名、全面考核、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位資格條件
?。ㄒ唬┳窦o(jì)守法,熱愛教育事業(yè);
?。ǘ┪骞俣苏?,身體健康;
?。ㄈW(xué)歷及專業(yè)要求(見附件1);
(四)年齡(見附件1);
?。ㄎ澹┚邆鋶徫凰枰募寄芤?。
三、招聘程序
?。ㄒ唬?span style="color:#ff0000;">報(bào)名時(shí)間:2019年3月22日-3日29日。
?。ǘ┟嬖嚂r(shí)間:2019年4月2日下午3:00開始。
?。ㄈ┟嬖嚨攸c(diǎn):來賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院
(四)面試方式:
教師崗:1.試講 自備課件,授課時(shí)間15分鐘以內(nèi),內(nèi)容本專業(yè)內(nèi)自選;2.實(shí)操 考察考生對(duì)本專業(yè)知識(shí)實(shí)際動(dòng)手能力;3.文化基礎(chǔ)課教師不加實(shí)操。
非教師崗:結(jié)構(gòu)化面試+實(shí)操:考查語言表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、應(yīng)變能力及實(shí)際操作能力。
?。ㄎ澹﹫?bào)名方式:填寫報(bào)名表(附件),并將報(bào)名表、自薦材料,及身份證、學(xué)歷證書、從業(yè)資格證等掃描件,于2019年3月29日下午5:00前發(fā)送至學(xué)院人事處郵箱:zyrsc2017@163.com。
?。┪以簩⒏鶕?jù)聘用資格條件,對(duì)所有報(bào)名材料進(jìn)行審查,按一定的比例擇優(yōu)選定入圍面試人員。符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诿嬖嚂r(shí)攜帶身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生憑就業(yè)推薦表)、學(xué)位證書、從業(yè)資格證等以便進(jìn)行核對(duì)。不入圍面試者,不再另行通知。
?。ㄆ撸w檢考核:
面試合格后,按1:1進(jìn)行體檢考核,合格后確定擬聘人員。
(八)錄用
辦理錄用手續(xù),簽訂試用合同1個(gè)月,考核合格后簽訂勞動(dòng)合同,一年一簽,可以續(xù)簽。如第一名放棄或根據(jù)學(xué)院需增加人員情況,錄用第二、第三名依次順延面試合格的考生。
四、招聘崗位性質(zhì)及待遇
?。ㄒ唬┱衅笉徫坏男再|(zhì)為來賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院非實(shí)名制(編外聘用)人員,試用期(1個(gè)月)滿后,由學(xué)院組織考核,考核合格后由學(xué)院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,一年一聘,可以續(xù)聘。聘用期內(nèi)社會(huì)保險(xiǎn)按全市統(tǒng)一的繳費(fèi)基數(shù)計(jì)繳,個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān),用人單位應(yīng)繳納部分由學(xué)院負(fù)擔(dān)。
?。ǘ┕べY待遇按學(xué)院統(tǒng)一規(guī)定的非實(shí)名制人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放:
1、教學(xué)人員:月基本工資(大學(xué)本科及以上2250元、大專2150元、中專2100元)+績(jī)效工資+慰問金+班主任津貼+餐補(bǔ)330元/月+晚修、值日補(bǔ)貼;
2、非教學(xué)人員:基本工資2000元+績(jī)效工資+慰問金+餐補(bǔ)330元/月+晚修、值日補(bǔ)貼。
3、工會(huì)福利:人均大約1500元/年的福利;
以上績(jī)效工資、慰問金、班主任津貼、餐補(bǔ)與在職在編教職工同工同酬。
未盡事宜,可向來賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處咨詢。
聯(lián)系電話:0772—5321688,傳真:0772-4288698
聯(lián)系人:梁老師:18778209366
來賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2019年3月20日