柳州職業(yè)技術(shù)學院是全國100所國家示范性高職院校之一,國家“雙高計劃”建設(shè)單位,國家級優(yōu)質(zhì)??聘呗氃盒?,全國職業(yè)院校教學管理50強、全國職業(yè)院校學生管理50強、全國職業(yè)院校教學資源50強、全國高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范校50強,具有全日制本科生培養(yǎng)資格。
學校擁有國家級生產(chǎn)性實訓基地2個,國家級示范實訓基地10個,自治區(qū)示范特色專業(yè)及實訓基地5個,自治區(qū)示范性高等職業(yè)教育實訓基地14個,自治區(qū)示范性高等職業(yè)教育建設(shè)實訓基地2個,柳州市級千萬元實訓基地2個,校內(nèi)外實訓基地總共142個。國家級教學名師1、全國優(yōu)秀教師、全國模范教師各1人,全國優(yōu)秀教育工作者2人,國家級教學團隊2支。
學校現(xiàn)有全日制高職生1.35萬余人,設(shè)有9個二級學院,開設(shè)50多個專業(yè)。其中國家級骨干專業(yè)6個,國家級重點專業(yè)10個,國家級專業(yè)示范點1個,國家級教改試點專業(yè)1個。現(xiàn)有國家級精品課程6門,國家精品資源共享課5門,擁有國家級教學成果獎7項,是廣西擁有國家級教學成果獎勵最多的高職院校。
我校從2001年起至今,已與英國、德國、美國、加拿大、瑞典、挪威等18個國家與地區(qū)開展形式多樣的各類交流互訪與合作,如職業(yè)技術(shù)教育項目合作,教師、學生交流研修、互派或聯(lián)合培養(yǎng),專業(yè)的合作開發(fā)、實訓基地共建等。學校深化國際化辦學水平,引入國際人才培養(yǎng)標準。自2012年以來,先后實施教育部-DMG MS數(shù)控專業(yè)領(lǐng)域合作項目、FANUC數(shù)控系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)中心項目、德國西門子先進自動化技術(shù)聯(lián)合示范實訓中心項目、教育部-中德職業(yè)教育汽車機電(SGAVE)項目、英國現(xiàn)代學徒制項目、德國“雙元制”培養(yǎng)模式、柳州市德國AHK職業(yè)培訓中心項目。
學校秉承“讓學生成為企業(yè)的首選”的使命和“求真務(wù)實、追求卓越”的價值觀,實施“國際引領(lǐng)、內(nèi)涵升級、六化并舉,建成特色鮮明高職名校”發(fā)展戰(zhàn)略,不斷向“成為受人尊重的高職名校”的愿景奮力邁進。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
(二)遵守紀律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。
(三)身體健康,具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力。
(四)報考人員除具備以上基本條件外,還應(yīng)具備招聘職位所要求的資格條件。
(五)擇業(yè)期內(nèi)的全日制碩士研究生,即2019年1月至2020年12月畢業(yè)的全日制碩士研究生。
(六)2020年事業(yè)編制人才招聘。
1.招聘崗位及其條件
序號 | 招聘崗位 | 崗位類別 等級 | 學歷學位和其他要求 | 招聘 人數(shù) | 專業(yè)要求 | 聯(lián)系人及聯(lián)系方式 |
1 | 電子信息及智能控制類專業(yè)教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 2 | 電氣工程及電子信息類(電機與電器,電力系統(tǒng)及其自動化,電工理論與新技術(shù),通信與信息系統(tǒng),信號與信息處理,控制理論與控制工程,檢測技術(shù)與自動化裝置,系統(tǒng)工程,模式識別與智能系統(tǒng))、機械工程 | 聯(lián)系人:陳老師 電話:13558321132 郵箱:lzzy_cwy@163.com |
2 | 物聯(lián)網(wǎng)及智能產(chǎn)品開發(fā)類專業(yè)教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 電子科學與技術(shù)(電路與系統(tǒng))、控制科學與工程(控制理論與控制工程、檢測技術(shù)與自動化裝置、模式識別與智能系統(tǒng))、工程類(電子與通信工程、控制工程、計算機技術(shù)) | 聯(lián)系人:蒙老師 電話:13667728182 郵箱:15261179@qq.com |
3 | 虛擬現(xiàn)實應(yīng)用 技術(shù)類專業(yè)教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 數(shù)字媒體技術(shù)、計算機科學與技術(shù)類(計算機應(yīng)用技術(shù)、計算機軟件與理論);工程類(計算機技術(shù)、軟件工程) | |
4 | 大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用、軟件技術(shù)類專業(yè)教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 計算機科學與技術(shù)類(計算機應(yīng)用技術(shù)、計算機軟件與理論)、工程類(計算機技術(shù)、軟件工程) | |
5 | 財經(jīng)類專業(yè)教師1 | 專技七級 | 博士研究生 | 1 | 會計學、企業(yè)管理(財務(wù)管理方向)、金融學 | 聯(lián)系人:莫老師 電話:15077227614 郵箱:641222491@qq.com |
6 | 財經(jīng)類專業(yè)教師2 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 會計學、企業(yè)管理(財務(wù)管理方向)、金融學 | |
7 | 電子商務(wù)專業(yè)教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 2 | 工商管理類(電子商務(wù))、計算機科學與技術(shù)類(管理信息系統(tǒng)方向) | 聯(lián)系人:朱老師 電話:13788440606 郵箱:184276194@qq.com |
8 | 市場營銷專業(yè)教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 工商管理類(市場營銷方向) | |
9 | 外語類專任教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 外國語言文學類(英語語言文學、歐洲語言文學、翻譯學) | 聯(lián)系人:韋老師 電話:18607824567 郵箱:3467717061@qq.com |
10 | 體育類專任教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 體育學類(體育教育訓練學、民族傳統(tǒng)體育學)、體育類 | |
11 | 形體類專任教師 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 2 | 藝術(shù)舞蹈、舞蹈類;體育舞蹈類 | |
12 | 信息技術(shù)項目管理員 | 專技十一級 | 全日制 碩士研究生 | 1 | 計算機科學與技術(shù)類或軟件工程 | 聯(lián)系人:唐老師 電話:18621768776 郵箱zhaopin_lzy@163.com |
合計 | 15 |
人才類別 | 安家費(含住房補貼) (萬元)(稅后) | 科研啟動費 (萬元) | 其他待遇 | 備注 |
高層次人才 | 50—500 | 50—100 | 一、高層次人才的安家費、科研啟動費具體待遇根據(jù)引進人才的實際情況協(xié)商決定。 二、工作室:根據(jù)引進人才的需求及專業(yè)實際需要建設(shè)。 三、按學校規(guī)定享受相應(yīng)級別的工資和績效獎金 四、配偶安置:配偶所學專業(yè)或所從事工作為學校教育教學所需,符合柳州市調(diào)動政策的,納入學校人才引進計劃。其他,學??蓞f(xié)商、協(xié)助解決其工作問題。 五、子女入學:在義務(wù)教育階段的子女,按柳州市政府關(guān)于高層次人才的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 | 符合《廣西壯族自治區(qū)高層次人才認定辦法(試行)》(桂辦發(fā)〔2017〕36號)認定標準的A、B、C、D類人才。 |
緊缺專業(yè)教授/博士生 | 50 | 5—10 | 計算機技術(shù)類專業(yè)、電子信息類專業(yè)、電氣工程類專業(yè) | |
一般專業(yè)教授/博士 | 45 | 5—10 | ||
緊缺專業(yè)碩士研究生 | 5 | 計算機技術(shù)類專業(yè)、電子信息類專業(yè)、電氣工程類專業(yè) | ||
說明:對區(qū)外到校面試應(yīng)聘人員,提供往返交通費(動車),學校安排住宿。 |
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2020年3月26日—4月15日
2.報名材料
(1)填寫《柳州職業(yè)技術(shù)學院招聘人員申請登記表》(詳見附件),也可從學院網(wǎng)站http://www.lzzy.net/招聘信息欄下載。
(2)學歷、學位證書掃描件,職稱證(或職業(yè)資格證)掃描件。
(3)應(yīng)屆碩士研究生需提供本科及研究生期間的成績單掃描件。
(4)主要科研成果及獲獎材料(包括論文、著作等)掃描件。
(5)其他可展示個人素質(zhì)和能力的材料。
3.報名方式
應(yīng)聘者將應(yīng)聘報名表(附件)和應(yīng)聘材料發(fā)送至相關(guān)郵箱。
(二)面試
1.面試時間:待定。
2.面試形式:綜合面試。
3.面試程序
(1)招聘單位將提前3個工作日通過書面或電話等方式通知報考人員本人。通知事項包含面試時間、地點、面試內(nèi)容和面試方式等。對無法通知到本人的,做好相關(guān)記錄。
(2)考生于面試當天持本人身份證原件,經(jīng)工作人員核驗后進入候考室。證件不真實的,招聘單位按相關(guān)規(guī)定有權(quán)取消面試人員面試資格,所有責任由面試人員自負。
(3)抽簽確定面試順序。
(4)按抽簽確定的面試順序進行面試。
(5)面試結(jié)束后,及時向面試人員公布面試成績。
受疫情影響,是否開展現(xiàn)場面試或其他面試形式,以通知為準。
4.面試成績
面試成績滿分為100分,面試成績60分為合格。
按招聘崗位計劃招聘人數(shù)與應(yīng)聘人員1:3的比例確定面試人選。不足面試比例者,根據(jù)學校實際需要,向上級部門提交不足比例面試申請,獲批準后方可進入面試。面試成績不合格者,不得確定為考核人選。面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到70分以上(含70分)方可按招聘需求進入下一程序。
(三)組織考核
根據(jù)面試成績,從高到低確定考核人選,考核人選的比例為1:1,考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政等情況。
(四)查檔
對考核合格人選進行查檔。
(五)體檢
對考核、查檔均合格的人員,統(tǒng)一安排到市三甲醫(yī)院進行體檢,體檢參照公考錄用的體檢標準,體檢費用自理。
(六)公示、聘用審批
按照聘用的程序和標準,從考核、體檢都合格的人員中確定擬聘用人員,在柳州市教育局網(wǎng)站、柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日,公示無異議的,報上級部門審批,并辦理相關(guān)聘用進編手續(xù)。
四、紀律與監(jiān)督
(一)嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得被聘在有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。招聘工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過程中,如遇與自己有上述親屬關(guān)系的,要主動回避。
(二)嚴格公開招聘紀律,對有下列情形的,取消應(yīng)聘資格
1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的。
2.應(yīng)聘人員在考核過程中作弊的。
3.違反《柳州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定的其他情形的。
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他違紀行為。
柳州職業(yè)技術(shù)學院
2020年3月26日