一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘共33個崗位36人,其中:綜合類33人,醫(yī)療衛(wèi)生類3人。
二、招聘對象和條件
(一)報考人員應(yīng)當具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法;
3.取得大學(xué)本科以上學(xué)歷普通高校畢業(yè)生;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具有符合職位要求的工作能力;
6.18周歲以上,30周歲以下(即1990年7月31日至2003年7月31日期間出生)。
研究生學(xué)歷報考年齡放寬到35周歲以下(即1985年7月31日以后出生)。
(二)招聘對象和其他條件詳見《東蘭縣2021年事業(yè)單位第二次招聘急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1),專業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版)》(附件3)。
(三)具有下列情形之一的,不得列入招聘范圍:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.在各級公考招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的;
3.現(xiàn)役軍人;
4.在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書參加招聘);
5.公考被辭退未滿5年的;
6.本縣在職在編工作人員(含聘用控制數(shù));
7.在黨紀政紀處分期內(nèi)或者正在接受有關(guān)部門立案審查調(diào)查的;
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
本次招聘所涉及的學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格、現(xiàn)役、辭退、處罰期限等有關(guān)資格條件的時間計算,均以2021年7月31日為截止日期,年限按足年足月累計。
三、招聘方式
組織參加區(qū)內(nèi)外舉辦的高校畢業(yè)生招聘會、雙選會或人才交流大會,現(xiàn)場設(shè)點,接受應(yīng)聘人員報名,對應(yīng)聘人員采取直接洽談、面試方式進行。招聘內(nèi)容在河池人才網(wǎng)及各相關(guān)高校網(wǎng)站公布。
四、招聘程序
(一)招聘時間和地點
1.2021年春季全區(qū)人才交流大會
時間:2021年3月13日(周六)9:00—13:00
地點:南寧國際會展中心。
2.其它雙選會(人才交流大會)待定。
(二)報名要求
1.非2021屆畢業(yè)生提供身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證復(fù)印件各一份。
2.2021屆畢業(yè)生提供身份證復(fù)印件、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表各一份。
3.填寫《報名登記表》(附件2,一式一份),近期一寸同底免冠彩色照片1張。
身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證等個人證件需提供原件,報名表等相關(guān)材料在招聘現(xiàn)場提供。資格審查由招聘單位及主管部門負責組織。
(三)面試、洽談
按要求對應(yīng)聘者進行面試、洽談,具體時間、地點臨時選定,面試考官由本縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一選派。面試成績實行百分制,60分為合格。
(四)體檢、考核
1.體檢
根據(jù)考生面試成績從高分到低分的順序,按1∶1的比例確定體檢人選。體檢由人社部門統(tǒng)一組織到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行。
體檢標準參照最新的《公考錄用體檢通用標準(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢費用由考生本人自行負擔。
2.考核
體檢合格人員作為考核對象,考核工作由招聘單位主管部門負責組織實施??己藚⒄铡蛾P(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求,如考核不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假行為的,不予聘用或取消聘用。
(五)公示和聘用
1.經(jīng)公示無異議的,由東蘭縣人力資源和社會保障局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2.招聘單位與新聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,新聘人員服務(wù)期限為5年。簽訂聘用合同時應(yīng)約定試用期,試用期為12個月,包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考察合格的,予以正式聘用,不合格的,予以解聘。如符合享受我縣人才激勵政策,按規(guī)定予以享受。
五、其他要求
(一)本次招聘急需緊缺人才員執(zhí)行“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格按照規(guī)定的資格條件和工作程序,規(guī)范操作。東蘭縣2021年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室切實加強對招聘工作的組織協(xié)調(diào)工作,確保公開招聘工作有序開展。
(二)在公開招聘過程中,凡參與招聘工作的人員與考生之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當主動申請回避。
(三)考生有下列失信行為的記入誠信檔案,供招聘單位考察時參考。
1.考生在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。
2.報考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后非因不可抗力原因逾期不報到的,以及報到后在試用期內(nèi)無故放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。
特別提示:
1.本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。
2.報考人員在公開招聘中有違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
3.根據(jù)疫情防控要求,參加公開招聘考試的所有人員須主動配合,嚴格按照疫情防控要求做好個人防護工作,并佩戴口罩(口罩自備)、出示健康碼、測量體溫,驗證后方可進入考點。經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)療專業(yè)人員確認有可疑癥狀的考生,不再參加當日考試。
4.應(yīng)聘人員在整個招聘過程中應(yīng)保持通訊暢通,因個人通訊不暢造成的一切后果自負。
本公告未盡事宜由東蘭縣人力資源和社會保障局負責解釋。
招聘工作聯(lián)系電話:
東蘭縣人力資源和社會保障局事業(yè)股:0778—6326273。
附件:
1.2021年事業(yè)單位第二次招聘急需緊缺人才崗位計劃表g
2.報名登記表20210303.xls
3.公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版).xls
東蘭縣人力資源和社會保障局
2021年3月3日
2021年3月3日
原文標題:東蘭縣2021年事業(yè)單位第二次招聘急需緊缺人才公告
文章來源:https://mhc.gxrc.com/article/SydwDetail/081233be-cf73-4415-af00-11b27eeb3f34