一、招聘崗位及人數(shù)
此次招聘崗位2個(gè),共招聘教職工3人,其中教務(wù)科2人,綜合科1人。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(二)具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì);
(三)本科以上學(xué)歷;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)線上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2021年6月17日至2021年6月24日。
2.報(bào)名方式:符合崗位報(bào)考條件人員,將應(yīng)聘材料的電子版以附件形式發(fā)送至干部學(xué)院郵箱:gbxy@bsuc.cn。應(yīng)聘材料投遞成功后,應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)電話確認(rèn)是否收到應(yīng)聘材料。
注意事項(xiàng):
(1)應(yīng)聘者僅限報(bào)1個(gè)崗位,不能多報(bào);
(2)應(yīng)聘材料以壓縮包的形式發(fā)送到對(duì)應(yīng)的需求單位郵箱,壓縮包統(tǒng)一命名為:姓名+2021年應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位,應(yīng)聘材料提交后恕不退還;
(3)應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料,經(jīng)核驗(yàn)后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或條件不符的,取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘材料包括:
(1)《百色學(xué)院干部學(xué)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘意向書(shū)》和《百色學(xué)院干部學(xué)院崗位應(yīng)聘報(bào)名表》。
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷(含工作簡(jiǎn)介及學(xué)習(xí)履歷,學(xué)習(xí)履歷從高中開(kāi)始)。
(3)本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū),應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。
(二)相關(guān)要求
1.專業(yè):中共黨史、思政、旅游管理、體育教育、網(wǎng)絡(luò)工程;
2.年齡:25周歲及以下;
3.有從事干部培訓(xùn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件和報(bào)名資料對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
根據(jù)任職資格及要求,由學(xué)校干部學(xué)院對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查、筆試和面試,筆試、面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)將在百色學(xué)院干部學(xué)院網(wǎng)頁(yè)(http://gbxy.bsuc.edu.cn/)公布。未按要求參加的,視為自行棄權(quán)。
(四)筆試、面試及考察
1.筆試
筆試的內(nèi)容由干部學(xué)院出題,主要考察應(yīng)聘者對(duì)干部培訓(xùn)相關(guān)知識(shí)的理解和把握,時(shí)間為45分鐘,占總成績(jī)的50%。
2.面試
采用答辯的形式。“答辯”為應(yīng)聘人員針對(duì)考官提出的問(wèn)題進(jìn)行答辯,主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)匹配性、舉止儀表等。答辯時(shí)間10分鐘,占總成績(jī)的50%。
3.考核
根據(jù)最終成績(jī),由前三名確定考核人選,最終成績(jī)高分者因其本人自動(dòng)放棄時(shí),干部學(xué)院可根據(jù)工作需要按最終成績(jī)由高到低順位遞補(bǔ)確定考核人選??己酥貙?duì)應(yīng)聘者的政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、能力素質(zhì)、崗位匹配度、工作經(jīng)歷等情況進(jìn)行考核。
4.體檢
最終考核入圍的確定參加體檢人員名單。經(jīng)體檢合格后予以聘用,體檢缺席者視為主動(dòng)放棄聘用資格。因體檢原因出現(xiàn)空缺的,按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
5.審批
根據(jù)最終考核結(jié)果擇優(yōu)錄用,經(jīng)干部學(xué)院通過(guò)最終名單后,向?qū)W校人事處報(bào)備。
五、待遇
本次招聘的受聘人員在聘期間,享受本校同類人員同等待遇。
六、公示和聘用
擬聘用人員名單將在學(xué)校干部學(xué)院網(wǎng)頁(yè)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員有異議的,將在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。公示期結(jié)束后,對(duì)無(wú)異議的應(yīng)聘者辦理聘用手續(xù)。
確定聘用人員,填寫(xiě)《百色學(xué)院干部學(xué)院臨時(shí)聘用人員登記表》,簽訂勞動(dòng)合同。
未盡事宜請(qǐng)向百色學(xué)院干部學(xué)院教務(wù)科咨詢。
聯(lián)系人:蒙老師
電 話:19907764548
附件:1.《百色學(xué)院干部學(xué)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘意向書(shū)》
2.《百色學(xué)院干部學(xué)院崗位應(yīng)聘報(bào)名表》
3.《百色學(xué)院干部學(xué)院臨時(shí)聘用人員登記表》
干部學(xué)院
2021年6月16日
百色學(xué)院干部學(xué)院2021年公開(kāi)招聘教職工公告
文章來(lái)源http://www.bsuc.cn/info/1244/52881.htm