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桂林國民村鎮(zhèn)銀行成立于2010年12月，是全國首批、廣西首家地市級村鎮(zhèn)銀行，以支持和服務當?shù)?ldquo;三農”、中小企業(yè)和個人為己任。自2011年5月26日正式開業(yè)以來，桂林國民村鎮(zhèn)銀行機構和業(yè)務發(fā)展迅速，目前已在桂林轄區(qū)設立27個營業(yè)網點，截止2014年末各項存款超過19億元，各項貸款超過16億元，取得了良好的經濟效益和社會效益。桂林國民村鎮(zhèn)銀行被桂林市政府授予“2012年度廣西銀行業(yè)金融機構小微企業(yè)金融服務先進單位”“2011年金融機構支持桂林市經濟發(fā)展突出貢獻獎”稱號。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，面向社會招聘若干職位，具體要求如下：
一、招聘職位及條件（工作地點：桂林市）
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部門
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崗位及人數(shù)
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任職條件
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總行綜合管理部
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文秘崗（1名）
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（1）25-35歲，全日制本科（含）以上學歷；（2）行政文秘、綜合管理等相關專業(yè)；（3）形象良好，性格開朗，有較強的表達、溝通能力；（4）一年以上機關單位或大中型企業(yè)的行政文秘從業(yè)經驗。
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安全保衛(wèi)崗 （1名）
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（1）25-40歲，全日制本科（含）以上學歷，相關專業(yè)優(yōu)先；（2）一年以上相關從業(yè)經驗，能夠與公安、消防、交通等公共管理單位進行有效的外聯(lián)溝通。
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總行綜合管理部
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司機（1名）
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（1）25-35歲，高中以上學歷，持有B1駕照；（2）三年以上部隊服役經驗、曾在部隊擔任專職司機工作經驗優(yōu)先；（3）三年以上駕駛經驗，懂汽車維修，熟悉本地路況；（4）形象良好，性格開朗，服務意識強，具備一定的公關接待能力。
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科技網絡管理崗（1名）
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（1）25-35歲，全日制本科（含）以上，計算機工程、計算機網絡、計算機科技與技術等相關專業(yè)；（2）具有2年以上大型網絡管理的工作經驗，有相關專業(yè)證書和金融從業(yè)經驗者優(yōu)先；（3）了解計算機網絡，具有一定的操作和故障分析能力，有三層交換機安裝維護經驗，掌握主流品牌的網絡設備（CISCO、華為、H3C）及主流網絡管理，防火墻廠商產品的安裝、配置和調試技術，能獨立完成網絡規(guī)劃、實施工作；（4）持CCNP/CCIE認證證書者優(yōu)先，工作認真負責，有較強的表達溝通和文檔編寫能力；（5）誠實、勤奮、開朗，對工作有責任感，有團隊合作精神。
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科技系統(tǒng)維護崗（1名）
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（1）25-35歲，全日制本科（含）以上，計算機工程、計算機網絡、計算機科技與技術等相關專業(yè)；（2）具有2年以上系統(tǒng)管理的工作經驗，有相關專業(yè)證書和金融從業(yè)經驗者優(yōu)先；（3）熟悉AIX、LINUX、UNIX、WINDOWS操作系統(tǒng)，并能獨立進行排錯、調優(yōu)；（4）熟悉ORACLE、DB2數(shù)據(jù)庫管理技術、熟悉SQL SERVER、INFORMIX等數(shù)據(jù)庫的管理技術，能夠獨立進行數(shù)據(jù)庫排錯、調優(yōu)工作，熟悉J2EE應用開發(fā)者優(yōu)先；（5）熟悉必要的信息安全技術；（6）誠實、勤奮、開朗，對工作有責任感，有團隊合作精神。
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總行資金財務部
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會計、統(tǒng)計崗
（2名）
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（1）25-40歲，全日制本科（含）以上學歷，會計、統(tǒng)計、財務管理等相關專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證；（2）2年以上大、中型企業(yè)財會從業(yè)經驗；（3）熟悉財務軟件及計算機應用軟件，熟悉新稅法及會計準則的規(guī)范要求；（4）工作嚴謹，責任感強，有良好的溝通協(xié)作能力。
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總行信貸管理部
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信貸審查崗 （1名）
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（1）25-40歲，全日制本科（含）以上學歷，金融、財會、審計、法律等相關專業(yè)；（2）2年以上金融行業(yè)信貸從業(yè)經驗；（3）熟悉個人、公司信貸業(yè)務、國家金融政策、法規(guī)和監(jiān)管制度，具有良好的市場意識、服務意識和風險意識。
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總行合作部
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宣傳管理崗（1名）
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（1）25-35歲，全日制本科（含）以上學歷，新聞、廣告藝術設計、漢語言文學等相關專業(yè)；（2）具備與公共媒體、宣傳組織進行關系拓展和維護等工作經驗；（3）具備扎實的文字功底；（4）有媒體從業(yè)經驗者優(yōu)先。
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城區(qū)支行
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微貸客戶經理（10名）
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（1）32周歲以下，全日制本科（含）以上學歷，專業(yè)不限；（2）身體健康，具備吃苦耐勞精神，能在較大壓力下工作，并且能適應長期加班，有較強的事業(yè)心、責任感，具有團隊協(xié)作能力；；（3）愿意與微小企業(yè)客戶打交道，具有一定的營銷能力和溝通能力；（4）能熟練運用office辦公軟件；（5）自覺遵守國家法律法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為和不良記錄。
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普通客戶經理
（若干名）
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（1）30周歲以下，全日制大專及以上學歷，專業(yè)不限；（2）具備較好的溝通能力和學習能力，營銷能力強；（3）在當?shù)赜休^好客戶資源者，條件可適當放寬。（4）自覺遵守國家法律法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀行為和不良記錄。
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二、招聘流程
網上簡歷投遞→簡歷篩選→初面→筆試→復面→體檢→錄用。
三、崗位待遇
（一）總行專業(yè)技術人才一經錄用，與我行簽訂正式勞動合同，繳納五險一金，享有相應補貼。試用期轉正后，月薪最低5000元起，具體薪酬待遇可根據(jù)應聘者個人情況再協(xié)商確定。
（二）客戶經理崗與后勤司機崗通過選拔可簽訂勞務派遣合同，試用期轉正后，其中司機薪酬3000元起，微貸客戶經理底薪加績效約為3000-7000元，普通客戶經理底薪加績效約為1500-6000元，單位統(tǒng)一繳納五險。在勞務派遣期間表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉為正式員工，與我行簽訂勞動合同。
（三）各崗位招聘長期有效，招滿為止。
四、報名須知
1.報名方式：本次招聘采用網上報名，恕不接待來訪，請將《桂林國民村鎮(zhèn)銀行報名表》（可在桂林國民村鎮(zhèn)銀行網站：http://www.glgmcb.com，“人員招聘”欄或桂林人才網下載，須張貼個人2寸彩照）作為附件發(fā)送至郵箱gmczyhzp@126.com。注意：郵件主題內容為：姓名+應聘XX崗位，《桂林國民村鎮(zhèn)銀行報名表》請重命名為：姓名+應聘XX崗位報名表。
2.本次報名時間截止至2015年7月20日24:00。
3.應聘者對應聘資料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。
4.本次招聘的相關信息通過手機短信或電話形式通知，請確保提供的手機號碼準確、通信暢通。未獲得筆試、面試資格的應聘者恕不另行通知。
5.我行將為應聘者的應聘材料保密，恕不退還。
6.聯(lián)系電話：0773-3866568
2015年7月7日
志公官網：http://www.castel-garoupe.com
志公論壇：http://bbs.zgoog.cn
