中國(guó)聯(lián)通廣西分公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)招聘高端專(zhuān)業(yè)人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：



招聘崗位（一）——行業(yè)總監(jiān)

序號(hào)	崗位名稱(chēng)	招聘人數(shù)	招聘單位	部門(mén)	工作地點(diǎn)	年薪
1	行業(yè)總監(jiān)	3	廣西分公司	政企BG	南寧市	40萬(wàn)起，最高可至100萬(wàn)， 與業(yè)績(jī)完成情況掛鉤

【任職條件】
1.年齡：35歲及以下（特別優(yōu)秀者年齡可放寬至38歲）；
2.學(xué)歷條件：本科及以上學(xué)歷，有學(xué)位；
3.在所負(fù)責(zé)的領(lǐng)域人脈資源廣泛，具備戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，有大客戶(hù)拓展、服務(wù)維系、商務(wù)談判技能，以及帶領(lǐng)、管理團(tuán)隊(duì)相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)；
4.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)推進(jìn)能力、開(kāi)拓創(chuàng)新能力及解決復(fù)雜問(wèn)題能力；
5.能熟練掌握常用的材料制作軟件、信息梳理分析工具；
6.有較強(qiáng)的責(zé)任感、敬業(yè)精神和保密意識(shí)；
7.身體健康、能承受較大的工作壓力。
【工作職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)行業(yè)的市場(chǎng)拓展和銷(xiāo)售工作，承擔(dān)直拓及行業(yè)收入指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)調(diào)研市場(chǎng)情況，分析行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顟B(tài)，定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)態(tài)評(píng)估。
3.負(fù)責(zé)客戶(hù)信息的收集、整理、分析，挖掘潛在客戶(hù)及客戶(hù)需求，制定針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)策略。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理，制定項(xiàng)目工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃，完成項(xiàng)目全流程實(shí)施，包括但不限于簽約、驗(yàn)收、回款。
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織地市行業(yè)的服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)，對(duì)地市重大項(xiàng)目提供服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)支持。
6.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，引導(dǎo)、確定客戶(hù)需求，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和客戶(hù)價(jià)值，建立長(zhǎng)期共贏的合作關(guān)系。
7.負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他事項(xiàng)。




招聘崗位（二）——通信工程師

序號(hào)	崗位名稱(chēng)	招聘人數(shù)	招聘單位	部門(mén)	工作地點(diǎn)	年薪
1	通信保障管理工程師	1	廣西分公司	云網(wǎng)運(yùn)營(yíng)中心	南寧市	11-16萬(wàn)
2	移動(dòng)網(wǎng)維護(hù)優(yōu)化工程師	1	廣西分公司	云網(wǎng)運(yùn)營(yíng)中心	南寧市	11-16萬(wàn)

 【任職條件】
1.全國(guó)高等學(xué)校本科生、碩士生及博士生；海外留學(xué)生須具有通過(guò)教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷統(tǒng)一認(rèn)證的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.綜合素質(zhì)較高，思維活躍，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新意識(shí)，較好的敬業(yè)態(tài)度，具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，善于溝通，能夠吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3.具有計(jì)算機(jī)、通信相關(guān)行業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、經(jīng)歷，符合所聘崗位的基本條件和任職資格要求,且年齡＜40周歲。



報(bào)名及相關(guān)要求
1、報(bào)名時(shí)間：2021年11月19日-2021年11月30日
2、報(bào)名方式：請(qǐng)登錄廣西聯(lián)通官方招聘網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷（不接受紙質(zhì)報(bào)名）
3、相關(guān)要求：應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消其錄用資格。


招聘流程
1、報(bào)名及簡(jiǎn)歷收集、篩選
請(qǐng)有意應(yīng)聘者登錄廣西聯(lián)通官方招聘網(wǎng)站 https://job.gx10010.com/#/sr投遞簡(jiǎn)歷，報(bào)名截止后，招聘工作組將進(jìn)行簡(jiǎn)歷收集及簡(jiǎn)歷篩選，并確定面試人員名單。
2、面試
確定面試人員名單后，將以電話的方式通知應(yīng)聘者參加面試和筆試。面試時(shí)，應(yīng)聘者需提交身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件
3、確定復(fù)試人員名單
面試結(jié)束后，將在30個(gè)工作日內(nèi)確定復(fù)試人員名單，通過(guò)電話或短信通知復(fù)試人員參加復(fù)試。
4、確定錄用人員名單
復(fù)試結(jié)束后，根據(jù)公司內(nèi)部程序確定錄用人員名單，并通過(guò)電話或短信通知被錄用人員。


注意事項(xiàng)
1、公司所有招聘不收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等任何費(fèi)用。過(guò)程信息將通過(guò)電話或短信方式告知應(yīng)聘者，請(qǐng)保證通訊工具通暢。
2、公司的所有招聘工作秉承公平、公正、公開(kāi)的原則，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過(guò)程有行賄行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格，即使已獲錄用，公司有權(quán)解除合同。



                                  

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原文標(biāo)題： 中國(guó)聯(lián)通廣西分公司社會(huì)招聘公告

文章來(lái)源：https://www.gxrc.com/Article/info/fdefce35-3b42-4bf2-9b43-01c9f034f40b