一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)隸屬于廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局，是正處級(jí)全額撥款公益一類事業(yè)單位。1960年4月成立，單位前身為國(guó)家冶金部廣西冶金地質(zhì)勘探公司二七三隊(duì)，后幾經(jīng)易名，1999年開始屬地化管理，2001年更名為廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)。單位地處西江流域、潯郁平原的廣西貴港市港北區(qū)南平路8號(hào)。

2018年事業(yè)單位分類改革后，我單位的職能調(diào)整為從事基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)工作。幾年來，我單位承擔(dān)的基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)工作有自治區(qū)自然資源廳找礦突礦項(xiàng)目、自治區(qū)地礦局部門預(yù)算前期地質(zhì)勘查項(xiàng)目、地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查評(píng)價(jià)項(xiàng)目、廣西土地質(zhì)量地球化學(xué)評(píng)價(jià)以及土壤污染詳查項(xiàng)目、開展礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量核實(shí)項(xiàng)目等。所實(shí)施的項(xiàng)目均順利通過政府相關(guān)部門組織的專家評(píng)審并獲得項(xiàng)目業(yè)主的一致好評(píng)，為地方政府和礦山企業(yè)提供地質(zhì)技術(shù)服務(wù)的同時(shí)也創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，為社會(huì)作出了本單位應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、招聘崗位    

本次公開招聘實(shí)名編制工作人員8名，具體崗位及要求詳見《廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。本次招聘崗位專業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公考專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2022年版）》設(shè)置。

三、報(bào)名基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（三）具有良好的品行，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；

（四）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（五）具有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力；

（六）招聘崗位資格條件中年齡及年限等要求的時(shí)間計(jì)算，均以報(bào)名首日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

（七）符合崗位所需要的其他條件。

存在下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的；

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法或違紀(jì)正在被查處的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.在各級(jí)公考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；

7.專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的或其他不符合招聘有關(guān)要求的；

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址    

（一）本次公開招聘公告、擬聘人員公示以及其他調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間等情形在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）發(fā)布。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績(jī)公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）發(fā)布。

五、招聘流程    

（一）考生報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式：本次公開招聘采取電子郵件和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查的方式進(jìn)行，不接受電話或其他形式報(bào)名。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查時(shí)間：2022年12月12日至2022年12月16日（5個(gè)工作日）。上午：8:00～12:00，下午：14:30～17:30。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：廣西貴港市港北區(qū)南平路8號(hào)廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)1號(hào)辦公樓一樓105室人事科?？沙俗?路公共汽車到貴鋼站下車往西直走100米即到。

3.考試收費(fèi)：本次考試不向考生收取任何考試費(fèi)用。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查所需材料

1.報(bào)考人員本人有效居民身份證原件和復(fù)印件（各1份）。

2.從本次招聘公告下載打印的《廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）原件（A4正反面打印，一式2份），并在表中簽名處親筆簽名。

3.報(bào)考崗位所要求專業(yè)的畢業(yè)證和學(xué)位證（國(guó)外學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）原件和復(fù)印件（各1份）。

4.報(bào)考崗位所要求職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格證書原件和復(fù)印件（各1份）。

5.所在單位出具的同意報(bào)考證明原件（在職的報(bào)考人員提供，須加蓋公章。對(duì)于在職的報(bào)考人員，開具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的，須在資格審查時(shí)提交書面說明，經(jīng)我隊(duì)同意，可在考核前提供。考核前未能提供單位同意報(bào)考證明的，取消考核資格）1份。

6.報(bào)考人員提供2寸近期免冠正面彩色相片4張。

7.報(bào)考人員委托他人進(jìn)行報(bào)名資格審查的，除上述材料外，還須提交報(bào)考人員本人親筆簽名的委托書原件（明確被委托人姓名和有效居民身份證號(hào)）及被委托人有效居民身份證原件和復(fù)印件（各1份）。

8.采取電子郵件方式報(bào)名的考生將以上報(bào)名材料掃描成電子文檔壓縮打包發(fā)送至電子郵箱：804858440@qq.com,材料不全的，不予受理。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或弄虛作假提供虛假材料等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

我隊(duì)將于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)以發(fā)送短信、郵件或電話等方式通知資格審查結(jié)果。

（三）開考崗位確認(rèn)和公布

1.本次公開招聘崗位與通過資格審查的報(bào)名人數(shù)的開考比例不能少于1:3。達(dá)到1：3開考比例的可正常開考。

2.報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的招聘崗位，通過調(diào)增崗位適用專業(yè)等放寬招聘崗位資格條件以及延長(zhǎng)一次報(bào)名時(shí)間的方式進(jìn)行，若通過放寬招聘崗位資格條件、延長(zhǎng)一次報(bào)名時(shí)間后，仍未達(dá)到1:3開考比例的，則減少該招聘崗位人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。并按規(guī)定程序進(jìn)行核準(zhǔn)后，再由我隊(duì)在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）發(fā)布變更公告，同時(shí)告知通過資格審查的報(bào)考人員。放寬招聘崗位資格條件后原未通過資格審查的人員符合崗位條件的可以進(jìn)行二次報(bào)名，已通過資格審查人員無需二次報(bào)名，報(bào)名方式不變。

3.通過報(bào)名資格審查人數(shù)較多的直接面試崗位須增加招聘環(huán)節(jié)。開考崗位確認(rèn)后，對(duì)于通過報(bào)名資格審查人數(shù)在40名以上（含40名）的直接面試崗位（指同一崗位），須加試筆試，筆試結(jié)束后與其他直接面試崗位一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，但不須繳納考試費(fèi)用。

（四）筆試    

1.筆試公告：

筆試前，在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）發(fā)布筆試公告。公布需要筆試的崗位、筆試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于7個(gè)工作日。

2.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取：

筆試當(dāng)天，需要進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的考生按照筆試公告規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)憑考生本人有效居民身份證原件簽到并領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。筆試時(shí)考生需攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證進(jìn)入指定考場(chǎng)按時(shí)參加筆試。

3.筆試科目和內(nèi)容：

筆試采取閉卷作答方式進(jìn)行。筆試科目按照招聘崗位業(yè)務(wù)類型確定，同類崗位筆試科目相同，使用相同試卷。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩大部分組成，各部分所占分值比例為4∶6。筆試成績(jī)實(shí)行百分制?？荚嚂r(shí)限為120分鐘。筆試崗位考試科目在筆試公告時(shí)對(duì)外公布。

4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

待定。具體見筆試公告。

（五）面試  

1.進(jìn)入面試范圍人選的確定：

確認(rèn)開考的崗位，所有通過資格審查的報(bào)名人員為進(jìn)入面試范圍人選；確認(rèn)開考的增加筆試環(huán)節(jié)崗位，每個(gè)崗位按照1:3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。

2.面試公告：

面試公告經(jīng)核準(zhǔn)后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）發(fā)布。公布對(duì)面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、面試的形式、面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。面試公告發(fā)布后，如有報(bào)考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告的時(shí)間：距面試之日不少于7個(gè)工作日。

3.面試形式：

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試報(bào)考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，面試滿分值為100分。

4.面試成績(jī)相關(guān)事項(xiàng)：

核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jī)都達(dá)不到70分的，取消該崗位的招聘。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布，并于當(dāng)天面試結(jié)束后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）和單位辦公區(qū)域內(nèi)公布當(dāng)天全部考生的面試成績(jī)及崗位排名。

5.面試時(shí)間和地點(diǎn)：

待定（具體見面試公告）。

（六）考核    

考試結(jié)束后，我隊(duì)根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的總成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人選，增加了筆試環(huán)節(jié)的崗位總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)4:6的權(quán)重計(jì)算。總成績(jī)相同時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人員；面試成績(jī)?nèi)韵嗤模煌M(jìn)入考核環(huán)節(jié)，由我隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)考核情況集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選。出現(xiàn)考核不合格或者放棄情形的，從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

采取電子郵件方式報(bào)名的考生，在確定進(jìn)入考核環(huán)節(jié)時(shí)須提供報(bào)考人員本人的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)名登記表原件以及其他相關(guān)資格驗(yàn)證材料的原件，供考核人員進(jìn)行資格復(fù)核。

考核工作由我隊(duì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

對(duì)于在職的報(bào)考人員，必須在考核前提供所在單位同意報(bào)考證明。在指定時(shí)限內(nèi)無法提供的視為放棄考核資格。我隊(duì)可從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)考核人選，沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進(jìn)行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。

考核時(shí)間另行通知。

（七）體檢    

考核結(jié)束后，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定體檢人員，參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢到單位所在地市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

出現(xiàn)體檢不合格或放棄情形的，從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

體檢時(shí)間另行通知。

（八）公示    

我隊(duì)根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)我隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn)和廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)（http://dkj.gxzf.gov.cn/）進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期為7個(gè)工作日。因無考核、體檢合格人選或報(bào)考人員本人自愿放棄而被取消招聘計(jì)劃的崗位，在公示中注明。擬聘人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。

（九）聘用    

經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。    

六、紀(jì)律與監(jiān)督    

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、我隊(duì)招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。    

（二）本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為： 0775-4280122；舉報(bào)郵箱：296224850@qq.com。

七、招聘工作相關(guān)人員及聯(lián)系方式 

招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系方式：李建民、陸梅，電話：0775-4281133、13768152669、18178500031。

八、嚴(yán)格按疫情防控要求做好公開招聘工作

為保障廣大考生、考務(wù)工作人員生命安全和身體健康，確保本次公開招聘工作安全進(jìn)行，本次防疫的措施和要求如下：

1.考生、考務(wù)工作人員應(yīng)在考試前14天申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，每日進(jìn)行健康申報(bào)，不前往國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(guó)（境)，不參加聚集性活動(dòng)。

2.考生應(yīng)如實(shí)報(bào)告近14天的旅居史、接觸史及健康狀況的同時(shí)，還須提供48小時(shí)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，并作出書面承諾，在進(jìn)入筆試、面試考場(chǎng)時(shí)向工作人員提供以上證明。

3.屬于新冠肺炎疑似、確診病例、無癥狀感染者，且在治療或隔離期間的考生，不得參加招聘考試。

4.進(jìn)入筆試、面試考場(chǎng)時(shí),考生應(yīng)保持人員間隔大于1米，有序接受體溫測(cè)量,持“廣西健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”雙碼綠碼，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常( <37.3℃)的考生方可進(jìn)入考場(chǎng)。

5.考生參加考試應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份時(shí)要求摘除口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)應(yīng)全程佩戴口罩。

6.若考生在參加考試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀,應(yīng)及時(shí)向考務(wù)工作人員報(bào)告。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評(píng)估后,綜合研判具備參加考試條件的,由專人負(fù)責(zé)帶至臨時(shí)隔離室參加考試;不具備相關(guān)條件的,不得參加考試，并按相關(guān)要求采取防控措施。

7.考生有不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康狀況、隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料等情形的，按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

    若以上與貴港市最新防疫制度相沖突，以貴港市最新防疫制度為準(zhǔn)。

附件1：273隊(duì)2022年度公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx

附件2：273隊(duì)2022年度公招報(bào)名登記表.docx

廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)

2022年11月30日

原文標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)二七三地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員公告

文章來源：http://dkj.gxzf.gov.cn/xwzx/gggs/t14057509.shtml