一、招聘原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘，自愿報名、全面考核、擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數

編外聘用工作人員2名。

三、應聘基本條件

（一）遵紀守法，擁護黨的各項方針、政策，具有良好的政治素質，愛崗敬業(yè)，溝通協(xié)調能力強，有良好的團隊意識和奉獻精神，服從工作安排。

（二）具有較強的學習能力和語言表達能力，吃苦耐勞，工作積極主動。

（三）要求年齡在40周歲以下（即1985年4月7日以后出生）。

四、招聘崗位和具體要求

（一）崗位一：學生資助信息大數據管理人員1名

1.大學本科及以上學歷，計算機科學與技術類、統(tǒng)計學類、數學類專業(yè)畢業(yè)；

2.能熟練使用數據比對、篩選、分析等工作。

（二）崗位二：財務人員1名

1.大學本科及以上學歷，會計學類、審計學類專業(yè)畢業(yè)；

2.具有會計從業(yè)資格證書，初級及以上會計專業(yè)技術資格；

3.具有5年以上財務工作經歷，能熟練使用各種財務軟件和辦公軟件。

五、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2025年4月8日至2025年4月14日。

2.報名方式：

（1）網絡報名：應聘者填寫《武宣縣學生資助管理中心公開招聘編外工作人員報名表》（詳見附件），連同其他報名材料掃描件壓縮打包發(fā)送至武宣縣資助管理中心電子信箱：wxxzzb439@163.com。    

（2）現場報名：應聘者可將報名材料送至武宣縣學生資助管理中心進行現場報名，地址：武宣縣武宣鎮(zhèn)城東路15號（武宣縣教育體育局內）。

（二）面試

1.武宣縣學生資助管理中心根據聘用資格條件，對所有報名材料進行審查，符合條件的確定為面試人員并電話通知。獲得電話通知的應聘人員需持報名材料紙質版（含原件）到指定地點進行筆試、面試。不入圍者，不再另行通知。

2.面試采取結構化面試的方式進行。若崗位招聘人數與面試人員資比例小于1：20的，直接進行面試；若崗位招聘人數與符合面試人員比例大于1：20的，增加筆試環(huán)節(jié)，按照筆試成績從高到低的順序最高按1:3的比例確定面試人選。比例內末位考生出現筆試成績并列時，同時確定為面試人選。

（三）體檢

面試通過者需在指定時間內到武宣縣人民醫(yī)院體檢(費用自理)，體檢結束后需將體檢報告單統(tǒng)一交到武宣縣學生資助管理中心，體檢合格者確定為擬聘用人員。

（四）考核

由縣學生資助管理中心成立考核組，按照有關規(guī)定，對擬聘用人員進行全面考核。

（五）簽訂合同

1.體檢、考核均合格后，與武宣縣學生資助管理中心簽訂編外聘用合同。

2.如出現考核或體檢不合格、自愿放棄等情況，將根據同崗位總成績高分到低分的順序依次遞補。

六、聘用時間及薪資待遇

（一）聘用時間

1.本次聘用的編外工作人員與武宣縣學生資助管理中心簽訂勞動合同，合同期限為一年，試用期為1個月。

2.試用期內如發(fā)現聘用人員不符合聘用條件者，武宣縣學生資助管理中心將予以終止聘用合同。

3.聘用期滿后，根據工作需要和考核結果決定是否續(xù)聘。

（二）工資、福利待遇

1.工資待遇參照來賓市編外聘用人員有關政策執(zhí)行，聘用期間,單位按規(guī)定為個人購買五險，個人部分由個人承擔。

2.日常管理、因公出差補助及請休假等均參照在編人員相關規(guī)定執(zhí)行。

七、報名材料

（一）《武宣縣學生資助管理中心公開招聘編外工作人員報名表》原件1份；

（二）本人有效居民身份證復印件1份；

（三）畢業(yè)證書、學位證書復印件1份；

（四）相關資格證書（如會計從業(yè)資格證等）復印件1份；

（五）個人所獲榮譽證書復印件1份。

未盡事宜，請與武宣縣學生資助管理中心聯系，聯系人：陳老師，電話：0772-5214439。

附件：武宣縣學生資助管理中心公開招聘編外工作人員報名表

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