一、劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線
經(jīng)研究,欽州市2025年度公開遴選公務(wù)員筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分??忌傻卿洀V西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)自行查詢本人筆試成績。
二、面試入圍人選的確定
根據(jù)欽州市2025年度公開遴選筆試合格分?jǐn)?shù)線,以及計(jì)劃遴選人數(shù)與面試入圍人選1:3的比例,按照同一職位報(bào)考人員筆試成績從高分到低分的順序,確定李坤鍶(女)等9名考生為面試入圍人選(具體人員名單見附件1)。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試合格成績并列時(shí),同時(shí)確定為面試入圍人選。遴選職位通過合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例,組織實(shí)有筆試合格人員進(jìn)行面試。
三、報(bào)送面試資格審查材料的時(shí)間及方式
面試入圍的報(bào)考人員必須按規(guī)定的時(shí)間及要求進(jìn)行面試資格審查,逾期不報(bào)送資格審查材料者,視為自動放棄面試資格。
報(bào)名時(shí)符合資格條件,報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化,導(dǎo)致報(bào)考人員在本級機(jī)關(guān)工作不滿2年、在本單位實(shí)際在崗工作不滿1年的,處于試用期、任現(xiàn)職或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的,終止其遴選程序,不再作為本次遴選人選。因報(bào)考人員提供的材料不全或信息不實(shí)影響資格審查結(jié)果的,取消面試資格;情節(jié)嚴(yán)重的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員出現(xiàn)偽造證件或證明材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,將按照公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
出現(xiàn)放棄面試資格或面試資格審查不合格的,按照同一職位報(bào)考人員的筆試合格成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試入圍人選并進(jìn)行面試資格審查,沒有筆試合格成績以上人員進(jìn)行遞補(bǔ)的,按實(shí)有人數(shù)面試。遞補(bǔ)人選應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將面試資格審查材料送至面試資格審查單位進(jìn)行面試資格審查。
附件2.面試資格審查單位聯(lián)系電話.xlsx
附件3.報(bào)考人員誠信承諾書、基層工作經(jīng)歷證明、服務(wù)基層項(xiàng)目證明、優(yōu)秀村(社區(qū))干部任職年限證明等證明材料模版.docx
欽州市公務(wù)員局
2025年4月13日