2015年欽州市欽北區(qū)動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心

調(diào)配工作人員公告

    為進(jìn)一步深化人事制度改革，建立和完善公開(kāi)透明的選人用人機(jī)制，規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)配管理工作，提高工作人員隊(duì)伍素質(zhì)，根據(jù)欽州市欽北區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局2015年用編進(jìn)人計(jì)劃的通知》（欽北編辦發(fā)〔2015〕25號(hào)）的調(diào)配通知，2015年欽州市欽北區(qū)動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心人員調(diào)配工作人員2名?，F(xiàn)將調(diào)配的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    一、調(diào)配崗位及名額

    調(diào)配崗位名稱(chēng)：專(zhuān)業(yè)技術(shù)九級(jí)崗位；名額：2名。

    二、調(diào)配范圍：

    欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)系統(tǒng)事業(yè)單位在崗在編的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

    三、調(diào)配崗位的資格條件、崗位職責(zé)任務(wù)和競(jìng)爭(zhēng)條件

    （一）基本條件

    1.遵守憲法和法律，具有良好的品行。

    2.具有履行崗位職責(zé)所需的畜牧或獸醫(yī)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，現(xiàn)被聘任在九級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

    3. 熟悉欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)日常專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)工作，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)、溝通能力、寫(xiě)作能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

    4.年齡45周歲以下（出生日期為1970年12月31日后），適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    5. 2012-2014年年度考核為稱(chēng)職以上等次。

    （二）崗位職責(zé)任務(wù)

    1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策，遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，服從領(lǐng)導(dǎo)，恪守職業(yè)道德；

    2.負(fù)責(zé)提出動(dòng)物疫病預(yù)防控制技術(shù)相關(guān)方案及組織實(shí)施；

    3.負(fù)責(zé)動(dòng)物疫病的實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)、檢測(cè)、診斷定性和技術(shù)仲裁，及時(shí)總結(jié)實(shí)驗(yàn)室工作、科研、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等方面的成果和經(jīng)驗(yàn)，積極參加同行業(yè)實(shí)驗(yàn)技術(shù)交流活動(dòng)，負(fù)責(zé)組織落實(shí)相關(guān)的文字材料及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；

    4.負(fù)責(zé)動(dòng)物疫情的調(diào)查、監(jiān)測(cè)和預(yù)報(bào)預(yù)警及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、匯總、上報(bào)；

    5.負(fù)責(zé)動(dòng)物疫病預(yù)防與控制的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和科普宣傳，推廣應(yīng)用動(dòng)物疫病先進(jìn)防控技術(shù)；

    6.負(fù)責(zé)水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全的檢測(cè)（驗(yàn)）與評(píng)價(jià)，承擔(dān)水產(chǎn)畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)職責(zé)；

    7.積極申請(qǐng)自治區(qū)及農(nóng)業(yè)部相關(guān)項(xiàng)目，解決業(yè)務(wù)中的技術(shù)問(wèn)題；

    8.承擔(dān)主管部門(mén)、上一級(jí)動(dòng)物疫病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)指定的業(yè)務(wù)工作。

    （三）附加分計(jì)算辦法及競(jìng)爭(zhēng)條件：

    1.附加分計(jì)算辦法：

    （1）職稱(chēng)分：指獲得現(xiàn)任中級(jí)職稱(chēng)（指專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)）年限，每年計(jì)0.1分，最高只加1分；

    （2）工齡分：指參加工作年限，每年計(jì)0.1分；

    （3）任職分：指擔(dān)任本系統(tǒng)中層正職（或負(fù)責(zé)人）職務(wù)在獲現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格期間所擔(dān)任的該職務(wù)工作年限進(jìn)行計(jì)算，每年計(jì)0.2分；擔(dān)任本系統(tǒng)中層副職職務(wù)的，每年計(jì)0.1分；

    （4）榮譽(yù)加分：以聘任中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格以來(lái)所獲本行業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)情況為計(jì)算依據(jù)（以獲獎(jiǎng)證書(shū)、文件、材料為準(zhǔn)）。

    Ⅰ.參與國(guó)家級(jí)本行業(yè)項(xiàng)目并獲獎(jiǎng)或國(guó)家級(jí)先進(jìn)工作者稱(chēng)號(hào)加1.5分，最高只加一項(xiàng)分；

    Ⅱ.參與自治區(qū)級(jí)本行業(yè)項(xiàng)目并獲獎(jiǎng)或自治區(qū)級(jí)先進(jìn)工作者稱(chēng)號(hào)加1分，最高只加一項(xiàng)分；

    Ⅲ.參與市級(jí)本行業(yè)項(xiàng)目并獲獎(jiǎng)或市級(jí)先進(jìn)工作者稱(chēng)號(hào)加0.5分，最高只加一項(xiàng)分；

    Ⅳ.2012—2014年年度考核等次評(píng)為優(yōu)秀，每年加0.2分；

    以上各項(xiàng)加分材料必須真實(shí)可靠。無(wú)證書(shū)、文件等證明材料的，不得加分。

    2.本次調(diào)配所涉及的工作年限、任職時(shí)間、資格證書(shū)等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2015年11月30日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

    3.有下列情況之一的，不得報(bào)名：未滿(mǎn)新錄用（或聘用）試用期的和未滿(mǎn)規(guī)定服務(wù)年限的；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的或受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的；法律、法規(guī)規(guī)定不適宜參加調(diào)配的其他情形。

    4.特殊情況處理辦法：

    若出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同，按工齡分計(jì)算，若工齡分出現(xiàn)相同時(shí)，則再相加職稱(chēng)分來(lái)合并計(jì)算（競(jìng)爭(zhēng)條件內(nèi)容及計(jì)分以此方法類(lèi)推）。

    四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及報(bào)名所需證件材料

    （一）報(bào)名時(shí)間： 2015年11月30日--12月4日（上午8：30-12：00，下午15：00-17：30）。

    （二）報(bào)名地點(diǎn)：欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

    （三）報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。參加調(diào)配人員必須本人親自報(bào)名。報(bào)名時(shí)，須提供《欽北區(qū)動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心調(diào)動(dòng)報(bào)名表》（一式2份）、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證等證明材料的原件及復(fù)印件，原件丟失的須提供有效證明。以上材料的原件當(dāng)場(chǎng)驗(yàn)證審核后退回。

    五、調(diào)配程序及時(shí)間安排

    （一）資格審查：2015年12月7日—12月12日。報(bào)名結(jié)束后，由2015年欽北區(qū)動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心人員調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查復(fù)核。報(bào)名人員提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡報(bào)名人員提供虛假材料的，無(wú)論在調(diào)配過(guò)程中的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，即取消調(diào)配資格。

    （二）考試

    1．考試方式及計(jì)算方法

    本次調(diào)配考試方式采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試工作由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局共同組織實(shí)施，面試滿(mǎn)分值為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分?？偝煽?jī)計(jì)算方法：總成績(jī)=面試成績(jī)+附加分。

    2．考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)

    考試時(shí)間：2015年12月15日下午14：30分—17：30分。

    考試地點(diǎn)：欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局三樓會(huì)議室。

    注意事項(xiàng)：考試時(shí)，考生須持本人有效居民身份證參加考試。

    （三）考核、公示

    1.考核：按總成績(jī)高分至低分依次排名前兩名的調(diào)配人選來(lái)確定考核人選；如有因故放棄或被取消調(diào)配資格的，經(jīng)2015年欽北區(qū)動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心人員調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按高分至低分依次遞補(bǔ)下一名調(diào)配人選?？己斯ぷ饔蓺J北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局共同組織實(shí)施，主要考察干部的德、能、勤、績(jī)、廉?？己朔趾细?、不合格等次。經(jīng)考核合格，確定擬調(diào)配人選。

    2.公示：擬調(diào)配人員的材料報(bào)經(jīng)欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，分別在對(duì)擬調(diào)配人選調(diào)出、調(diào)入單位和欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期限為7個(gè)工作日。

    （四）辦理調(diào)配審批手續(xù)

    經(jīng)公示無(wú)異議，由調(diào)配單位、主管部門(mén)按要求填報(bào)相關(guān)材料到欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及欽北區(qū)編委辦辦理審批手續(xù)。

    六、紀(jì)律要求

    （一）調(diào)配工作中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    （二）調(diào)配工作由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局共同按程序按規(guī)定組織實(shí)施。

    本公告由欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局及欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局負(fù)責(zé)解釋。

    聯(lián)系電話(huà)：3686109（欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局）；3686678（欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）

    附件：欽州市欽北區(qū)動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心調(diào)配報(bào)名表

欽北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局  欽北區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局   

                                      2015年11月23日
 

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